El 85,6% de las empresas japonesas planea dar aumentos salariales para el año fiscal 2024, alcanzando así un máximo histórico, según los resultados de una encuesta realizada por Tokyo Shoko Research. Sin embargo, la mayoría de los incrementos salariales se sitúan en un 3%, sin lograr superar los niveles del año anterior.
Entre las empresas encuestadas, el 85.6% (3.631 empresas de un total de 4.239) planea realizar aumentos salariales para el año fiscal 2024, superando en 0,8 puntos porcentuales el 84,8% registrado el año anterior, y marcando así el nivel más alto desde el inicio de la encuesta regular en el año fiscal 2016.
Por tamaño de la empresa, mientras que el 93,1% de las grandes empresas planea aumentar los salarios, entre las pequeñas y medianas empresas el índice llega a 84,9%, lo que resulta en una brecha de 8,2 puntos porcentuales.
Por industria, se observa que en 8 de las 10 industrias analizadas, más del 80% de las empresas planean aumentos salariales. La industria manufacturera lidera la encuesta con un 88,6%, seguida por transporte con un 87,9%, construcción con un 87,8%, y comercio mayorista con un 87,2%.
En comparación con el año anterior, se destaca un aumento significativo en sectores como la industria inmobiliaria, las finanzas y el transporte, lo que sugiere un mayor impulso en los aumentos salariales en medio de la subida de los precios y la escasez de mano de obra.
La encuesta se llevó a cabo del 1 al 8 de febrero de 2024 a través de Internet, recopilando y analizando respuestas válidas de 4.527 empresas. (RI/International Press)
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