Nissan presentó un Expediente de Regulación de Empleo Temporal (ERTE), o un despido temporal de empleados, para unos 3.000 empleados de sus centros de Zona Franca, Montcada y Sant Andreu de la Barca en Cataluña, España, sin el acuerdo con los sindicatos, que rechazaron las condiciones económicas ofrecidas por insuficientes.
Fuentes sindicales dijeron que intentaron detener el ERTE, pero empresa japonesa empezó el proceso de despido el pasado jueves 19 de marzo.
La automovilística argumentó razones de «fuerza mayor» para el expediente debido a la escasez de suministros y a la necesidad de proteger a los trabajadores del coronavirus.
Los afectados por el despido son los operarios encargados de la producción en la fábrica de Zona Franca, la segunda más importante de Cataluña y que lleva ya parada desde el pasado viernes 13 de marzo, y en Montcada y Sant Andreu de la Barca.
La compañía ha ofrecido a los sindicatos complementar la prestación que reciban por desempleo hasta llegar al 80% del salario, unas condiciones que estos han rechazado por considerar que están lejos de lo que ofrecen otras empresas del sector, como Seat, que ha complementado los sueldos hasta el 90%.
Según los sindicatos, la oferta de la empresa no incluía tampoco ni pagas extras ni vacaciones. «Les hemos dicho que no puede ser que los trabajadores sean los únicos que pagan el parón por el coronavirus y que la empresa no asuma nada», dijo un dirigente sindical presente en la reunión.
El ERTE, que estará vigente en principio hasta que se solucione la situación de emergencia por el coronavirus, se aplicará en Zona Franca coincidiendo también con un momento de grandes dificultades de la planta, que se encuentra produciendo al 20 % de su capacidad por la falta de carga de trabajo. EFE
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