El 77,1% de los japoneses de entre 70 y 74 años se muestra favorable a continuar trabajando, según una encuesta realizada por la empresa Meister60 entre 1.000 personas de 60 a 74 años.
La disposición aumenta con la edad: 70,9% en el grupo de 65 a 69 años y 62,9% entre 60 y 64, confirmando una tendencia ascendente en los tramos más longevos.
Entre quienes conocen la reforma del Sistema de Pensión para Mayores en Activo (Zaishoku Rorei Nenkin Seido), 86,2% declara estar “positivo a continuar trabajando”.
En contraste, solo 57,9% de quienes desconocían la revisión expresa la misma intención, una brecha de 28,3 puntos porcentuales que evidencia el peso de la información en la decisión laboral.
Entre los no empleados, 20,0% respondió que “quiere trabajar” y 54,5% que “trabajaría si se dan las condiciones”, sumando 74,5% con intención potencial de reincorporarse.
La reforma, prevista para abril de 2026, elevará el umbral mensual de reducción de pensión de 510.000 a 650.000 yenes, reduciendo el recorte para quienes mantienen ingresos altos.
Actualmente, si salario y pensión superan 500.000 yenes mensuales, la mitad del excedente se suspende; el ajuste busca aliviar el desincentivo de “trabajar y perder pensión”.
En cuanto a condiciones laborales, 69,6% citó preocupaciones de salud para no continuar a tiempo completo; 34,8% priorizó esquemas flexibles de tres a cuatro días semanales.
Meister60 es una empresa especializada en la colocación y contratación de talento senior, especialmente ingenieros y personal técnico en gestión de instalaciones; señaló que “ampliará oportunidades de empleo senior”. (RI/AG/IP/)
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