Ante el declive de la fuerza laboral, es indispensable promover a las mujeres
Apenas el 7,51 % de las empresas en Japón (una de cada 13,3) tiene una mujer en su cargo más alto, de acuerdo con un estudio realizado por la firma de investigación de crédito Teikoku Databank, informó Mainichi Shimbun.
La investigación abarcó a más de 1,18 millones de empresas.
Por tipo de negocio, el sector de cuidado infantil registra la proporción más elevada de mujeres presidentas, con 46,64 %, seguido por el de los cosméticos al por menor (35,43 %) y el de la belleza (34,46 %).
No es casualidad que los ámbitos donde hay más presidentas son aquellos que emplean a muchas mujeres.
El 51,04 % de las presidentas heredó el cargo de un familiar. Hubo muchos casos de mujeres que asumieron la presidencia en sustitución de sus esposos, quienes habían fundado la empresa.
El 34,64 % de las presidentas creó las empresas cuyo máximo cargo ejercían, mientras que solo el 8,06 % había sido promovida haciendo carrera.
Teikoku Databank destacó que ante la disminución de trabajadores en Japón, impulsar el rol de la mujer en el mercado laboral es una “tarea indispensable».
Las cifras ponen de manifiesto cuán lejos está el objetivo trazado por el ministro de Japón, Shinzo Abe, que aspira a que el 30 % de cargos directivos en 2020 sean ocupados por mujeres. (International Press)
