Tokio busca que sus empleados pasen más tiempo con sus hijos

Solo 4 % solicita licencias de paternidad

Los empleados gubernamentales no pasan suficiente tiempo con sus hijos, a juzgar por el escaso 4 % de ellos que tomaron licencias de paternidad en el año fiscal 2012.


Para averiguar por qué, el gobierno llevará a cabo una encuesta entre su personal, reportó Jiji Press. El estudio abarcará a unos 5.000 trabajadores que no solicitaron permiso para estar con sus niños.

En el ámbito privado la situación es peor, pues el ratio fue de apenas 2 % en el pasado año fiscal.

Tokio aspira a que sus empleados pasen más tiempo con sus hijos tras su nacimiento. De este modo, busca aligerar el trabajo de las madres para que puedan retornar al trabajo lo antes posible.


En Japón, los servidores públicos pueden tomar licencias de paternidad hasta que sus hijos alcancen los tres años de edad.

En el pasado año fiscal, más del 90 % de madres trabajadoras tomaron licencias de maternidad. Las mujeres se apartaron del trabajo para cuidar a sus niños un promedio de 14,6 meses. En el caso de los hombres, cerca del 40 % retorna al trabajo menos de un mes después de hacer uso de la licencia.

El gobierno apunta a que el ratio de empleados gubernamentales que toman licencias de paternidad suba a 13 % para 2020.


La encuesta se iniciará en octubre. Sus resultados se publicarán en marzo del próximo año.


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