El 70 por ciento de las personas de 60 a 69 años desea seguir aportando a la sociedad
La jubilación puede ser el inicio de una nueva etapa productiva, no necesariamente el confinamiento definitivo en casa.
Una reciente encuesta realizada por el gobierno japonés reveló que el 70 por ciento de las personas de 60 a 69 años desean seguir contribuyendo a la sociedad, informa el diario Nikkei.
Casi el 15 por ciento de la población en Japón es sexagenario. Pertenecen a la generación que nació poco después de la guerra y que fue clave para el progreso económico de su país durante la posguerra. A pesar de estar retirados, son gente con ganas de seguir trabajando y aportando.
El cúmulo de experiencias que un jubilado tiene puede ser aprovechado por otros. Es el caso de Shinji Matsumoto, de 64 años, un ingeniero retirado de Asahi Glass que estuvo dos años en Vietnam como parte de un programa de voluntariado de la Agencia de Cooperación Internacional de Japón (JICA).
Matsumoto enseñó a los ingenieros vietnamitas a elaborar planes de negocios, mejorar la eficiencia en el trabajo y garantizar la seguridad en los lugares de producción.
Además, el exempleado de Asahi ha brindado asesoría a cerca de medio centenar de empresas japonesas. Y no se ha desconectado de Vietnam, adonde suele viajar para dictar conferencias.
Genius Corp., una empresa de colocación laboral para personas mayores con conocimientos técnicos y experiencia de negocios, tiene una lista de cerca de 250 ingenieros y 50 expertos en negocios internacionales. Desde que fue creada en mayo de 2011, ha recibido muchos pedidos de empresas japonesas y extranjeras interesadas en contar con sus servicios.
Por su parte, la Universidad de Rikkyo abrió un centro de aprendizaje dirigido a gente mayor de 50 años en 2008. La demanda desde entonces ha rebasado las expectativas. Cada año más de medio millar de personas muestran interés en sus cursos. Entre los estudiantes, cuya edad promedio es de 62 años, hay desde amas de casa hasta abogados.
Un caso ilustrativo es el de Jun Kadoda, de 64 años, ex director financiero de JPMorgan Chase Bank Tokyo Branch y exvicepresidente de Citibank Japan. Se retiró el año pasado y en abril se matriculó en el programa con el deseo de aprender cosas que estaban fuera de su mundo laboral. Cuando se jubiló le ofrecieron un puesto bien remunerado, pero él declinó porque tenía ganas de empezar algo totalmente nuevo.
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