Exceso de trabajo es fuente de estrés y otros males
La salud mental de los trabajadores japoneses representa un problema cada vez más grande para las empresas a las que pertenecen, reveló Asashi Shimbun.
Las atenciones médicas por trastornos mentales a empleados de compañías que manejan sus propios sistemas de seguros de salud han aumentado en un 19 % en el año fiscal 2011 con respecto al ejercicio de 2008.
En el año fiscal 2008, 235 de cada 1.000 asegurados acudieron a atenderse por dolencias relacionadas con la salud mental. 3 años después, el número subió a 280.
Se estima que unas 16 millones de personas están afiliadas a estos seguros.
El estrés, uno de los principales males que aquejan a los trabajadores, se ha incrementado desde el estallido de la crisis global en 2008, que contrajo el mercado laboral nipón.
El recorte de los puestos de trabajo ha forzado a los empleados de tiempo completo que sobrevivieron a la poda a trabajar muchas horas extras para suplir las ausencias, convirtiéndolos en víctimas del estrés.
Los más afectados fueron los empleados de 40 a 49 años, que representaron el 33 % de los casos, y los de 30 a 39 años, que se situaron en aproximadamente el 30 %. Las cifras muestran la correlación que existe entre trabajo y desorden mental, pues los casos más numerosos corresponden a empleados que están en sus años más productivos, resaltó Asahi.
Por último, el número de trabajadores que fueron compensados económicamente por padecer trastornos mentales superó los 300 por tercer año consecutivo.
