Desde que las autoridades japonesas reconocieron que la explotación laboral motivó el suicidio de una empleada de Dentsu, una joven de 24 años que se quitó la vida en diciembre de 2015, el gigante de la publicidad ha estado en el ojo de la tormenta.
Dentsu, que ha sido llevado ante la justicia por el gobierno de Japón por forzar a sus empleados a trabajar más horas extras de las permitidas por la ley, anunció un plan de reforma laboral con una meta clara: recortar en un 20 % las horas de trabajo de su personal, informó Mainichi Shimbun.
El plan fue presentado en una conferencia de prensa en la que participó el presidente y CEO de la compañía japonesa, Toshihiro Yamamoto, que mostró a través de sus declaraciones que tienen plena conciencia de la grave situación legal en la que se encuentran.
En el año fiscal 2014, según cifras de Dentsu, sus empleados alcanzaron un pico de horas trabajadas por persona: 2.252.
El gigante de la publicidad apunta a reducir el número de horas trabajadas a 1.800 por persona en el año fiscal 2019.
Otra de las medidas que espera aplicar es el uso de robots para aligerar la carga laboral de sus empleados, mientras que para aminorar sus desplazamientos establecerá 18 oficinas (sin contar su sede central y sus sucursales). (International Press)
Si si si típica estrategia japonesa….hacer un máximo de 1 o 2 de horas extras diarias en La oficina y el resto lo terminas en tu casa. Al final de todas formas terminas durmiendo a las 2am por qué el trabajo no sé reduce…la solución es contratar a más personas y dividir el trabajo.